為提供同仁豐富的家庭教育知識,技嘉科技於2022年起攜手百事益國際技宸技鋼科技加入『友善家庭職場企業聯盟』,將家庭教育資源帶入企業獲得廣大迴響∼113年起,與新北市家庭教育中心國立臺灣師範大學攜手合作推動一系列家庭教育活動,提供友善企業職員親子活動之機會,導入友善家庭教育職場,藉由親子日活動促進家人情感交流,找到共通話題,進而建立良好親子關係,營造美滿的家庭生活。

  今年10/23技宸、技嘉教育基金會、新北市家庭教育中心合辦友善家庭講座,邀請到《七分熟》創齡資訊行動平台周妮萱(凱特)共同創辦人,為技嘉科技40位同仁帶來一場《照顧新時代-如何經營與老年父母的家庭關係》講座,以創齡心理視角,重新理解中高齡父母行為背後的意義,練習用更溫柔也更有效的方式,把愛說對。

  本次凱特老師帶領大家重新思考「溝通」與「覺識」之間的關係。老師指出,溝通並非一蹴可成的技巧,而是一種需要不斷練習的能力;唯有持續練習,我們才能真正理解自己,也理解他人。

  在講座中,老師區分了「覺察、自覺、他覺、覺識」這些詞語,並特別提到她心中對「覺識」的詮釋——「覺識就像爵士樂」。許多人會談「覺察」,但「覺識」更像一場即興演奏:沒有框架、沒有對錯、每一個瞬間都有可能創造新的節奏與共鳴。這樣的比喻讓人印象深刻,也提醒我們,與其急著找出「標準答案」,不如學習在互動與變化中找到自己的節奏,並與他人合奏出團隊的和諧旋律。

  老師也分享「創齡」的精神——在人生與工作的不同階段,都能以創造力開啟新的可能。所謂「創齡」,並非抗拒變老,而是在每一個階段都持續探索、成長,找到屬於自己的節奏與價值。講座最後,老師以一句「我們創齡路上見!」為全場劃下溫暖的句點。那不只是告別,而是一種邀請,邀請我們在未來的日子裡,繼續練習溝通、練習覺識,讓每一段成長都成為生命中最動人的即興樂章。